|
Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ Департамент условий и охраны труда рассмотрел Ваше обращение, поступившее из Администрации Президента Российской Федерации, и сообщает, что подача деклараций соответствия условий труда на рабочих местах государственным нормативным требованиям охраны труда является обязанностью работодателя. При этом внесенные Федеральным законом от 1 мая 2016 г. № 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" изменения в порядок указанного декларирования не затрагивают связанные с ним процедуры, осуществляемые организацией, проводящей специальную оценку условий труда у работодателей, и не предусматривают наличия переходного периода. Кроме того, процедура декларирования соответствия условий труда на рабочих местах государственным нормативным требованиям охраны труда осуществляется работодателем самостоятельно после проведения специальной оценки условий труда и утверждения отчета о результатах проведения указанной оценки, а сведения о поданных декларациях содержатся в соответствующем реестре, размещенном в открытом доступе на официальном сайте Федеральной службы по труду и занятости в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет". Все остальные вопросы декларирования рабочих мест в связи со вступлением в силу Федерального закона от 1 мая 2016 г. № 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" в части установления формы, сроков и порядка подачи уточненных деклараций соответствия условий труда государственным требованиям охраны труда будут урегулированы с принятием приказа Минтруда России "О внесении изменений в нормативные правовые акты Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в связи с принятием изменений в Федеральный закон "О специальной оценке условий труда", который в настоящее время получил заключение Минэкономразвития России об оценке регулирующего воздействия и готовится к утверждению.
|
||||