|
Административный регламент предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда, несогласия работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте, а также жалоб работодателей на действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий трудаСтатус: | действует | Название рус.: | Административный регламент предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда, несогласия работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте, а также жалоб работодателей на действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда | Дата добавления в базу: | 01.02.2020 | Дата актуализации: | 01.01.2021 | Дата введения: | 17.12.2019 | Область применения: | Административный регламент предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда, несогласия работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте, а также жалоб работодателей на действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда, определяет сроки и последовательность административных процедур (действий) Роструда, его территориальных органов при предоставлении государственной услуги | Оглавление: | I. Общие положения II. Стандарт предоставления государственной услуги III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур (действий) в электронной форме IV. Формы контроля за предоставлением государственной услуги V. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) Роструда (территориального органа Роструда), предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц Приложение № 1. Форма заявления о предоставлении государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда, несогласия работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте Приложение № 2. Форма жалобы работодателя на действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда | Утверждён: | 23.08.2019 Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) (233)
| Издан: | Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) (от 06.12.2019. Номер опубликования: 0001201912060037)
| Расположен в: |
| Заменяет собой: | | Нормативные ссылки: | ![](/image/file3.gif) Кодекс «Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях»![](/image/file2.gif) ![](/image/file3.gif) Федеральный закон 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»![](/image/file3.gif) Постановление 373 «О разработке и утверждении административных регламентов осуществления государственного контроля (надзора) и административных регламентов предоставления государственных услуг»![](/image/file2.gif) ![](/image/file3.gif) Федеральный закон 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»![](/image/file2.gif) ![](/image/file3.gif) Федеральный закон 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»![](/image/file3.gif) «Порядок проведения государственной экспертизы условий труда»![](/image/file2.gif) ![](/image/file3.gif) «Порядок обеспечения условий доступности для инвалидов объектов и предоставляемых услуг в сфере труда, занятости и социальной защиты населения, а также оказания им при этом необходимой помощи»![](/image/file3.gif) «Правила подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) федеральных органов исполнительной власти и их должностных лиц, федеральных государственных служащих, должностных лиц государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, государственных корпораций, наделенных в соответствии с федеральными законами полномочиями по предоставлению государственных услуг в установленной сфере деятельности, и их должностных лиц, организаций, предусмотренных частью 1.1 статьи 16 Федерального закона "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", и их работников, а также многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг и их работников»![](/image/file3.gif) «Правила определения видов электронной подписи, использование которых допускается при обращении за получением государственных и муниципальных услуг»
|
![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/0.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/1.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/2.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/3.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/4.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/5.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/6.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/7.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/8.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/9.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/10.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/11.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/12.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/13.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/14.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/15.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/16.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/17.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/18.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/19.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/20.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/21.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/22.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/23.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/24.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/25.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/26.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/27.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/28.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/29.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/30.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/31.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/32.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/33.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/34.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/35.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/36.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/37.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/38.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/39.gif) ![](https://files.stroyinf.ru/Data2/1/4293725/4293725274.files/40.gif)
|
|